Bereichern Sie unser Team als

Media Consultant (m/w/d) Recruiting Solutions

Hamburg / Remote Voll- oder Teilzeit - Feste Anstellung

Wer wir sind, was wir tun.

ZEIT MEDIA ist die Sales Organisation der ZEIT Verlagsgruppe. Unsere Mission: Gemeinsam stark kommunizieren. Uns interessiert, was unsere Kund:innen bewegen möchten. Gemeinsam entwickeln wir kraftvolle Kommunikationslösungen, um die richtigen Zielgruppen optimal über alle Medien-Kanäle der ZEIT zu erreichen.

Ab dem 01.07.2022 bauen wir ein neues Sales-Team rund um das Themenfeld Recruiting auf, für das wir zwei neue Kolleg:innen (in Voll- und/oder Teilzeit) suchen. 

Die Kundinnen und Kunden stets im Mittelpunkt.

Als Media Consultant Recruiting Solutions sind Sie für unsere ZEIT Stellenmarkt-Kunden der/die erste Ansprechpartner:in. Sie sprechen mit Kundinnen und Kunden aus verschiedensten Branchen, die alle auf der nachhaltigen Suche nach den besten Kandidat:innen sind. 

  • Als Teil des neu gegründeten Teams, das für die Kundengewinnung im Bereich Recruiting zuständig ist, inspirieren Sie u.a. Kund:innen aus dem Bereich des öffentlichen Dienstes, dem Bildungsbereich, aber auch aus Vereinen, Verbänden, Stiftungen und Unternehmen, wie sie langfristig den Bedarf an gut ausgebildeten Fachkräften decken können.
  • Auch mit Personalmarketing- und Recruiting-Agenturen stehen Sie im intensiven Austausch.
  • Sie gehen auf die Kundinnen und Kunden ein und bieten Ihnen Produkte in der ZEIT, auf ZEIT ONLINE und academics an, die sie langfristig erfolgreich machen.
  • Mit Ihrer Leidenschaft für eben solche Recruiting-Produkte begeistern Sie und vertreten unsere ZEIT-Stellenmärkte nach innen und außen.
  • Ihr Bereich hat Bestandskunden, bei denen Sie die Zusammenarbeit intensivieren und stetig ausbauen. Gleichzeitig geht es auch um Neukunden, für die unsere Recruitinglösungen passende Kanäle sind.
  • Sie steuern dabei den gesamten Sales-Prozess von der Kontaktaufnahme über die Qualifizierung der Kunden bis hin zur Buchung.
  • Intern arbeiten Sie als Recruiting-Expert:in eng mit den Branchen-Expert:innen von ZEIT Media zusammen.

Beratungstalent und ein offenes Ohr – Ihr Kapital.

  • Idealerweise haben Sie Ihre kaufmännische Ausbildung / Ihr Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen.
  • Neben einer Affinität zu Recruitingthemen und den Produkten der ZEIT bringen Sie idealerweise auch Erfahrungen mit digitalen Stellenmärkten mit.
  • Darüber hinaus sind Sie kommunikationsstark, verfügen über die nötige Ausdauer in der Kundenakquise und überzeugen durch Ihre Vertriebs- und Abschlussstärke.  
  • Dennoch - und das ist ganz wichtig - sind Sie Teil des Teams und nur gemeinsam sind wir stark.
  • Sie überzeugen durch ein souveränes und sympathisches Auftreten, eine selbstständige Arbeitsweise sowie strukturiertes Denken und Handeln.

Unser Engagement für Ihre Entwicklung.

  • Team: Wir verstehen uns als Team, das Wissen gerne teilt und freuen uns auf Persönlichkeiten, die aufgrund ihrer Kommunikationsstärke zu uns passen.
  • Entwicklung: Vernetzung und Weiterbildung sind uns wichtig, daher bieten wir allen MitarbeiterInnen ausgezeichnete Vernetzungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unserer Verlagsgruppe. Nutzen Sie z.B. unser internes Mentoring Programm oder auch die Webinare der ZEIT Akademie oder ZEIT Sprachen- darüber hinaus gibt es eine große Auswahl an E-Learning-Angeboten.
  • Standort: Ihr zukünftiger Arbeitsplatz befindet sich in zentraler Lage mit bester Anbindung an den Öffentlichen Nahverkehr - einen entsprechenden Fahrtkostenzuschuss oder ein JobRad gibt es natürlich auch. 
  • Flexibilität: Aktuell und zukünftig arbeiten wir bis zu 50% remote, die Möglichkeit vor Ort zu arbeiten, gibt es aber zu 100%. 
  • Vergünstigungen: Ob Corporate Benefits, ZEIT Kulturkarte oder Ticket Sprinter – nutzen Sie die vielen Vergünstigungen für Museen, Theater, Festivals, Produkte und Konferenzen. 
  • Unternehmenskultur: Erste Einblicke finden Sie bei kununu, LinkedIn ,  XING oder auch auf unserer  ZEIT Karriereseite.
  • Sicherheit: Diese Voll- und Teilzeitpositionen sind unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

So lange diese Position auf unserer Karriereseite sichtbar ist, können Sie sich sehr gerne darauf bewerben - es gibt keine Bewerbungsfrist. Weitere Antworten zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie in unseren FAQ.

Sie haben inhaltliche Fragen? Dann wenden Sie sich auch gerne direkt an Anne Kohlbrecher, Head of Young Talent Solutions.

Wir kümmern uns umeinander.

Die ZEIT Verlagsgruppe ist ein Arbeitgeber, der für Chancengleichheit und einen respektvollen Umgang steht. Wir setzen uns ein für faire Beschäftigungsmöglichkeiten unabhängig von ethnischer oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Identität oder Behinderung. Unser stetiges Ziel ist es, ein wertschätzendes und anerkennendes Arbeitsumfeld für alle Beschäftigten zu schaffen.


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Die Innovationskraft, der Ideenreichtum und der Anspruch unseres Medienhauses drücken sich in vielen Facetten aus: in Deutschlands größter Qualitätszeitung DIE ZEIT, Online-Aktivitäten, ZEIT Reisen, den ZEIT Magazinen, einem umfangreichen Veranstaltungs- und Konferenzgeschäft und exklusiven Sondereditionen. Leben Sie Ihre Talente in einem dynamischen Umfeld aus, das Tradition, Werte und Kreativität vereint.

Kontakt
Christin Spitzner Candidate Experience Managerin 040-3280 266 karriere@zeit-verlagsgruppe.de
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